Myriam Vidalon

Myriam Vidalon fue nombrada la primera Directora de Diversidad, Talento y Cultura de NielsenIQ en 2022.

En este cargo, lidera los esfuerzos globales de toda la empresa que impactan positivamente en todos los aspectos de la experiencia de los empleados y el ciclo de vida del talento. Lo más importante es que se asegura de que la diversidad, la equidad y la inclusión estén integradas en los equipos, productos y toma de decisiones de NielsenIQ.

a carrera de Myriam comenzó en NielsenIQ en 2006, y sus contribuciones incluyen el desarrollo de los Grupos Globales de Recursos para Empleados de NielsenIQ, la creación de la estrategia de lugar de trabajo flexible de la compañía y el rediseño de un proceso de gestión del desempeño altamente inclusivo. Participó activamente en la fundación de la Universidad NielsenIQ y en el lanzamiento de los valores y comportamientos de nuestra empresa. Puedes escuchar a Myriam hablar sobre cómo la estrategia DEI de NielsenIQ cobra vida en el podcast “My _ Story”.

Myriam tiene su sede en Florida y tiene una maestría de la Universidad de Tampa.